Dopo l’attività di team del View Point Meeting, ogni team member è sollecitato a svolgere l’attività di Centratura Individuale, attività naturalmente guidata da apposito tutorial. L’esito della Centratura Individuale fornisce utile input per l’attività successiva, l’attività di Patto di Crescita, nella quale il team leader stringe un patto reciproco con ciascuno dei suoi team member.
Dopo il Patto di Crescita, hanno inizio le attività continuative del processo di Empowerment System: Accompagnamento Individuale e Laboratorio dell’Eccellenza. A queste due attività è dedicato il video.
